職場でのいじめ

20代前半の栄養士の方から、こんなメールを頂きました。

 

 

私は、２０歳のときに栄養士として、保育園で働くことになりました。

 

入社当日に保育士の方から聞いたのですが、栄養士として勤めていた人はみんな調理スタッフのおばちゃんからのいじめを受けて辞めていく人がほとんどだと言うのです。

 

当日、調理スタッフのおばちゃんともお会いしましたが、そんないじめをする人たちのようには思えませんでした。

 

すごく優しい人たちなので、保育士の方が言ってたことが、まるで嘘のように聞こえました。

 

 

でも、入社２日目から事態が急変したのです。

 

なんと２日目からは、人が変わったみたいに冷たく当たってきたのです！

 

教えて頂いた通りの仕事をしているときに、「仕事が遅い！」とか大きな声で怒鳴られました。

 

初めての社会人だったので、厳しい世界だとは分かっていたので、冷たくされても頑張って仕事をしていました。

 

しかし、おばちゃん達の行動は、日に日にエスカレートしていったのです。

 

余った食材を家に持ち帰ったりしていることが分かり、食材の発注のことで上司から厳しく怒られたりしました。

 

食材を持ち帰らないようにお願いをすると

 

「時給をもっと上げろ」

 

「餓死させる気なの？」

 

などと言った罵声を浴びせられ、上司に相談しても、「お前の対応が悪い」と言われまともに相談にも乗ってくれませんでした。

 

たまたま業者の納品ミスで、食材が足りなかったときがあったのですが、おばちゃん達が高級スーパーで食材を買ってきて

 

「立て替えてやったから、すぐにお金ちょうだいねー」

 

と言われて、お金が無かったので、ATMでキャッシングをして立て替えました。

 

その領収書を持って高級スーパーで、おばちゃんが何を購入したのか調べに行ったところ、費用の半分はお菓子などでした。

 

「このお菓子代は費用として認められないので、返金してください」

 

と言ったところ、ヘラヘラしながら

 

「そんなお金を持って無いから、パート代あげてよね！」

 

なんて言われ上司に相談したところ、

 

「支払ったお前が悪い。経費として認めないからな」

 

と言われてしまい、自分で責任を負うことになりました。

 

 

さらにおばちゃんのいじめは厳しくなっていき

 

「いつになったら会社辞めるの？？？」

 

「邪魔なんだけどね」

 

など本人を目の前にして言われるようになりました。

 

ちゃんと自己管理をしておかなった自分にも責任がありますが、あんな保育園は２度といきたくありません。

 

 

このメールを読まれて、同じような状況の方もおられるでしょう。

 

お局がいる職場ですと、お局に気に入ってくれないと仲間はずれにされたり、陰湿な嫌がらせにあったりするケースがあります。

 

 

 

怒られている姿を見た場合、いじめられている。というように見える場合がありますが、新人の場合、怒られたことで成長出来た人もいることは現実的にあります。

 

厳しい口調で怒る先輩社員もいますが、気にいらないという理由だけで怒る人もいます。

 

冒頭の方は、上司に相談しましたが、上司はちゃんと掛け合ってくれず、むしろ自分が悪い。みたいに判断しています。ダメな上司、使えない上司は部下を育てることは出来ませんね。

 

そういった職場での横行が多い場合の対処方法として、【労働基準監督署】に職場に関してちくる方法があります。

 

労働基準監督署の役割は、劣悪な条件での労働や労働基準法が守られていない会社を監視したり指導したりする国の機関です。

 

電話などの相談もしてくれるみたいですので、対応に迷ったときは、アドバイスを求めることが可能です。

 

全国の労働基準監督署はコチラをクリック

 

 

場合によっては、転職することも一つの道です。

 

酷いいじめにあっている。と感じているなら、早めに転職するべきです。

 

いじめに耐えるよりも、少しでも自分の環境を変えることで、気持ちが楽になるからです。

ちょっと角度を変えて、イジメる方の心理について考えてみようと思います。

 

そんなことを考えたって、イジメる方が悪いんだから、そんなことを考えても時間の無駄無駄と思う方が大半だと思いますが、

 

ここは冷静になって、色んな人の気持ちを知って、大人になってみませんか？？？

 

イジメをする人は、一人では何も出来ないことが多いので、大半は群れを作って、一人の人をターゲットにイジメを行います。

 

では、なぜイジメをするのでしょうか？

 

ほとんどの場合、イジメをするということは、イジメる側に不安不満を抱えているからです。

 

今に満足している人は、イジメたり他人を傷つけるということはしません。

 

だって自分が幸せならば、イジメようという考えがおきないからです。

 

 

 

自分に自信がない

自分自身に自身が無い人は、肩書や年齢などに価値を見出すことを考えています。

 

そのような人は、大抵、職場でしか自分を評価する場所が無いので、「私は長い間、勤めているから偉いのよ！」という発想になるそうです。

 

これは自分に自信が無いことの表れですね。

 

このような人は、ストレスが溜まりやすいですし、他の人が自分を、どう思っているのか？を気にしたりするので、

 

毎日が不安でしかたが無いのです。

 

自分に自信が無く、他の人が自分よりも優位にたっていると思うと、その人を攻撃するのです。

 

認めてくれる人が、大好きなのです。

 

 

簡単に言うと、

 

自身が無いので不安になってくるから、敵と作る

 

ということです。

 

 

会社は、仕事をする場所です。

 

決して、友達を作る場所ではありません。

 

ですから、無理して友達を作る必要は無いのです。

 

しかし、仕事を円滑にする為には、最低限の人間関係を築く努力は必要ですよ。

 

仕事をするのが目的で、友人を作ることが目的ではありませんよね。